Единый день голосования

Докшицкий районный исполнительный комитет

Адрес: 211722, г. Докшицы,
ул. Ленинская, д. 31
Телефон приемной:
8 (02157) 3-25-10  c 8.00 до 17.00
Телефон-факс:
8 (02157) 3-25-11 
Электронная почта райисполкома:
rikdok@vitobl.by (для деловой переписки)

Районный исполнительный комитет Автовокзал г.Докшицы Фонтан на центральной площади Костёл в г.Докшицы
Районный исполнительный комитет
Районный исполнительный комитет
Автовокзал г.Докшицы
Фонтан на центральной площади
Костёл в г.Докшицы
Главная / Охрана труда / Публикации по охране труда
17 октября 2024

Об обеспечении безопасности, условий и охраны труда в реальном секторе экономики

На основании распоряжения председателя Докшицкого районного исполнительного комитета от 7 октября 2024 г. № 229р ”Об обеспечении безопасности, условий и охраны труда в реальном секторе экономики“ с 7 октября по 15 ноября 2024 г. в районе проводиться месячник безопасности в реальном секторе экономики. В связи с чем:

  1. активизирована работа мобильной группы по оказанию помощи в обеспечении соблюдения законодательства об охране труда, акцентируя внимание на промышленных и строительных объектах, расположенных на территории района;
  2. ужесточен контроль за безусловным выполнением требований Директивы Президента Республики Беларусь от 11 марта 2004 г. № 1 ”О мерах по укреплению общественной безопасности и дисциплины“ и Декрета Президента Республики Беларусь от 15 декабря 2014 г. № 5 ”Об усилении требований к руководящим кадрам и работникам организаций“ в организациях района.

Государственному лесохозяйственному учреждению”Бегомльский лесхоз“(Давидович А.И.), Докшицкому районному унитарному предприятию жилищно-коммунального хозяйства”Докшицы-коммунальник“(Коляго Д.С.), филиалу № 1 Докшицкого районного унитарного предприятия жилищно-коммунального хозяйства”Докшицы-коммунальник“(Трахинин А.Н.),филиалуДокшицкое дорожное ремонтно - строительное   управление  № 180 коммунального унитарного предприятия ”Витебскоблдорстрой“(Мисоченко В.А.), строительному производству”Докшицы“ строительного коммунального унитарного предприятия ”Витебский ДСК“(Шарох В.В.), филиалу Докшицкий хлебозавод открытого акционерного общества  ”Витебскхлебпром“(Байков А.Ф.), коммунальному дочернему унитарному предприятию мелиоративных систем ”Докшицкое ПМС“(Шульгат В.И.),открытому акционерному обществу”Завод ”Ветразь“(Жуковец П.Г.),республиканскому санаторно-курортному унитарному предприятию”Санаторий ”Лесное“ Комитета государственной безопасности Республики Беларусь (Апальков С.Н.), открытому акционерному обществу”Бегомльское“(Новицкий А.В.), открытому акционерному обществу”Докшицкий райагросервис“ (Трус С.Н.), коммунальному унитарному сельскохозяйственному предприятию ”АгроСитцы“(Транчевский М.В.), коммунальному унитарному сельскохозяйственному предприятию ”Докшицкий“ (Михалевич Н.С.),  открытому акционерному обществу”Барсучанка“(Москаленок С.Ф.),  обществу с ограниченной ответственностью”БК-Милк“ - управляющей организации коммунального унитарного сельскохозяйственного предприятия ”Гнездилово-Агро“ и открытого акционерного общества”Торгуны“(Хвощ Е.А.) обеспечить:

  1. безопасность при эксплуатации территории, капитальных строений (зданий, сооружений), изолированных помещений, оборудования, ведении технологических процессов и применения в производстве материалов, химических веществ;
  2. работников средствами индивидуальной защиты в соответствии с установленными нормами, исправным инвентарем и техникой, условиями для возможного отдыха, обогрева и приема пищи, санитарно-бытовыми помещениями;
  3. приостановку работы на неисправном, не соответствующем требованиям безопасной эксплуатации оборудовании и в случаях возникновения угрозы жизни и здоровью работающих;
  4. проведение контроля за соблюдением работниками требований по охране труда в соответствии с Инструкцией о порядке осуществления контроля за соблюдением работниками требований по охране труда в организации и структурных подразделениях, утвержденной постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 15 мая 2020 г. № 51;
  5. исключение фактов распития спиртных напитков, употребления наркотических средств, психотропных веществ, их аналогов, токсических веществ в рабочее время или по месту работы;
  6. реализацию запрета на допуск к работе работников:
    • не использующих выданные им средства индивидуальной защиты, обеспечивающие безопасность труда;
    • находящихся на работе в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения;
    • к работе на машинах, механизмах и оборудовании работников, не имеющих соответствующей квалификации, не прошедших в установленном порядке медицинские осмотры и медицинское освидетельствование, производственное обучение, стажировку, инструктаж и проверку знаний по вопросам охраны труда.

 

Полянин 5 97 43


Интернет-ресурсы